#4 EDGE Hand-Book for Inclusive Companies

Sperimentazione di strategie per il diversity management all’interno dei team di lavoro nelle aziende, assegnando un brand da diffondere tra le imprese che dimostrano motivazione ed impegno nella creazione di un ambiente lavorativo inclusivo.

Il Manuale per le Aziende Inclusive intende incoraggiare le imprese ad adottare strategie organizzative maggiormente propense all’assunzione di giovani con disabilità. Sarà composto da:


PARTNER RESPONSABILE DELL’AZIONE

RQ


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DA SETTEMBRE 2019 A FEBBRAIO 2021


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